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在人員素質測評中，測評者因某種主觀因素對被測評者的評價過高或過低，這種誤差稱為（ ）。

2024/11/6

題目：在人員素質測評中，測評者因某種主觀因素對被測評者的評價過高或過低，這種誤差稱為（ ）。
A. 暈輪效應誤差
B. 近因效應誤差
C. 感情效應誤差
D. 暗示效應誤差

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