A有利于加強(qiáng)對(duì)組織的控制
B有利于經(jīng)營(yíng)指令的有效傳遞
C集權(quán)程度不受領(lǐng)導(dǎo)方式的影響
D過(guò)度集權(quán)有可能降低組織的靈活性
E過(guò)度集權(quán)可能會(huì)影響員工的積極性