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某咨詢專家根據企業現有的人力資源和未來變動情況，預測出所規劃的各個時間點上該企業的人員擁有量，同時又在規劃的各個時間點上預測出各類人員的可供給量 這一行為屬于(　　)

2020/4/22

A人力資源現狀調查和需求預測

B人力資源供給預測

C人力資源規劃供需匹配

D人力資源規劃評估執行和監督

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