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行政管理學

• 行政倫理的核心價值觀是：
• 行政監督的主體不包括：
• 行政決策過程中，確定決策目標屬于：
• 行政組織結構的縱向分化主要形成：
• 行政領導體制中，為決策中樞系統提供政策建議和備選方案的是：
• 行政法制監督中，對行政機關及其工作人員的違法行為進行糾正和制裁的是：
• 行政執行的基本原則中，要求在執行中既要嚴格依法辦事，又要根據實際情況靈活處理的是：
• 行政改革必須堅持的基本原則是：
• 行政溝通中，信息由上級流向下級的是：
• 行政監督體系中，對行政機關及其工作人員的行政行為進行全面監督的是：
• 行政決策科學化的關鍵是：
• 行政組織外部關系協調中，與司法機關的關系主要是：
• 行政程序中，確保行政決策公開透明的制度是：
• 行政責任中，由于違反行政紀律而承擔的責任是：
• 行政領導體制中，負責具體執行上級決策和命令的是：
• 行政決策體制中，為決策中樞系統提供信息和情報的是：
• 行政協調的基本原則是：
• 行政組織結構中，管理幅度的增大一般會導致：
• 行政文化建設的核心是：
• 行政領導體制中，負責決策制定的核心部分是：
• 行政方法中，具有間接性、非強制性特點的是：
• 行政改革的根本目的是：
• 行政責任中，由于違反行政法律、法規、規章而承擔的責任是：
• 行政執行過程中，對執行活動進行指導和監督的環節是：
• 行政決策體制中，為決策中樞系統提供信息支持的是：
• 行政協調中，最常見、最直接的協調手段是：
• 行政監督體系中，最具廣泛性和群眾性的監督是：
• 行政執行的基本原則中，要求行政執行活動必須符合客觀實際，一切從實際出發的是：
• 行政改革的阻力主要來自：
• 行政組織結構中，縱向分化的結果是形成：
• 行政職權中，最為核心的是：
• 行政方法中，具有強制性、權威性、垂直性特點的是：
• 行政監督的外部監督主體主要包括：
• 行政組織的基本構成要素不包括：
• 行政領導體制中，負責為決策中樞系統提供信息支持并輔助決策的是：
• 行政法制監督中，最直接有效的監督方式是：
• 行政執行的基本原則中，要求在執行中既要堅持原則，又要靈活應變的是：
• 行政溝通中，信息流動是單向的是：
• 行政決策的科學化、民主化主要取決于：
• 行政組織外部關系協調中，最重要的是協調與：
• 行政程序中，確保決策公正性的制度是：
• 行政執行過程中，實現決策目標的關鍵環節是：
• 行政領導體制中，負責制定和執行決策的是：
• 行政協調中，以協商方式解決問題的手段是：
• 行政執行過程中，確保執行活動不偏離決策目標的環節是：
• 行政改革的動力來源不包括：
• 行政組織結構中，橫向分化的結果是形成：
• 行政文化的功能不包括：
• 行政職權中，行政機關依法對管理對象實施強制性影響的權力是：
• 行政方法中，具有非強制性、靈活性特點的是：
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