A勞動(dòng)合同解除后，顧某提出經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊鬀]有法律依據(jù)

B勞動(dòng)合同解除后，食品公司依法應(yīng)向顧某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

C勞動(dòng)爭議仲裁裁決作出后，若食品公司不服，可向勞動(dòng)仲裁委員會申請?jiān)賹?br>

D勞動(dòng)爭議仲裁裁決作出后，若食品公司不服，可向人民法院提起訴訟

E勞動(dòng)爭議仲裁裁決作出后，若顧某不服，可向人民法院提起訴訟